就业承诺书是求职者和用人单位之间用于确认双方就业意向和履行相应义务的书面文件。它通常包含以下主要内容:
聘用原则:
用人单位承诺的聘用条件,如合同期限、试用期等。
工作内容:
求职者将要从事的具体工作内容和职责。
薪资待遇:
双方约定的工资水平、支付方式等。
劳动保障:
用人单位提供的劳动保护、社会保险等福利。
职业发展:
求职者可以期待的职业发展路径和培训机会。
求职者签字确认后,应按照承诺书履行自己的义务,同时用人单位也应按照承诺提供相应的工作条件和待遇。就业承诺书对于双方都具有法律约束力,有助于明确双方的权利和义务,减少未来可能出现的劳动纠纷。
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