就业推荐表是用于向用人单位推荐毕业生的书面材料，其核心作用包括：
展示个人信息：
提供求职者的基本信息，如姓名、性别、出生日期、联系方式等。
证明教育背景：
列出求职者的学历层次、专业、成绩等信息，以证明其学术和专业能力。
突出个人能力与特长：
展示求职者的外语水平、计算机技能、获奖情况、社会实践经历等，帮助用人单位评估求职者的综合素质。
获得学校推荐：
部分推荐表可能包含学校或导师的推荐意见，增加求职者的信誉和竞争力。
简化招聘流程：
用人单位可以通过推荐表快速筛选应聘者，提高招聘效率。
建立初步印象：
作为求职者的“名片”，推荐表可以给用人单位留下第一印象。
就业推荐表通常由毕业生所在学校的就业指导中心或相关部门出具，并需要学校盖章方为有效
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