知青回城后的就业情况因个人情况、当时的社会环境以及政策导向等因素而异。以下是一些知青回城后就业情况的概述:
就业安排
回城知青被安排在环卫、纺织等系统工作,这些工作条件艰苦且工资不高。
回城后,如果单位效益不好,一些女知青可能会面临下岗的风险。
回城后,干部身份和工资级别通常从零开始。
就业途径
回城的主要途径包括推荐成为大学生、参军、接班父母工作等。
一些知青通过在农牧场工作、结婚等方式获得回城的机会。
就业压力
大量知青返城给城市安置工作带来了很大的压力,因此工作安排需要根据条件分批解决。
返城的知青面临无收入、只能依赖父母生活的焦虑和无奈。
行业选择
事业单位和企业月工资存在差距,服务行业工资虽少但实惠。
商业系统如卖肉、卖菜、卖粮等是热门单位,有门路的知青可能被安排在这些单位工作。
个人发展
一些知青如陈前,通过在金矿工作,成为了知青采金船船长,年收入相当可观。
也有知青如杲文川,在回城后面临重新开始的挑战,多数人通过“困退”或“病退”途径回城。
教育与婚姻
知青中有部分被安排到大队学校担任民办教师,满足了当时对教师的需求。
学徒期满后,大多数女同学进入了婚姻的殿堂。
总体而言,知青回城后的就业情况并不乐观,面临诸多挑战和不确定性。他们需要适应新的生活环境,重新寻找自己的定位和发展方向。
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