日本的就业形势总体良好,尤其是对于应届毕业生而言。以下是一些关于日本孩子就业情况的要点:
高中毕业生就业情况
根据2025年日本媒体报道,应届高中毕业生(即2024年春季毕业生)的就业内定率达到了68.3%,创下了自2002年以来的历史新高。
有效招聘倍率在截至7月底时已达到2.58倍,表明招聘职位持续超越求职者人数。
大学生就业情况
2024年日本大学毕业生的就业率为91.6%,连续第三年上涨,恢复到新冠疫情爆发前的水平。
国立大学就业率为93.9%,私立大学为80.8%,短期大学为85.7%,高等专门学校为98.7%,专修学校为85.5%。
关东地区就业率最高,达到94.5%,其次是中部地区91.9%,近畿地区91.5%。
留学生就业情况
在日本专门学校、学部、大学院等高等教育毕业的留学生就业率为31.1%,希望在日本工作的留学生比例高达60%-70%。
留学生留日就业的比率大约只有30%左右,表明留学生在日本就业具有一定挑战。
就业市场卖方市场
日本社会劳动力短缺,导致就业市场呈现卖方市场环境,即职位供给超过求职者数量。
行业差异
IT行业在日本有较高的薪资水平,平均年薪可达600万日元,但只有20%的人能达到此水平。
经济影响
新冠疫情对应届毕业生就业有一定影响,2023年的调查结果显示,获得企业录用承诺的大学生比例下降。
历史对比
与2000年前后的日本年轻人相比,当前的日本年轻人就业形势有所改善,但仍存在一定压力,尤其是在经济停滞和金融危机的背景下。
以上信息综合了不同时间点的数据,展示了日本孩子在不同教育阶段的就业情况。需要注意的是,这些数据可能会随着时间和经济环境的变化而有所调整。