毕业生不提交就业协议可能会面临以下问题：
权益保障缺失：
就业协议是保障毕业生和雇主双方权益的正式文件。不交就业协议可能导致无法得到相应的权益保障，影响未来就业安排。
信用记录受损：
不交就业协议可能会影响个人信用记录，对未来信用评估和贷款申请等造成困扰。
毕业要求：
一些高校将提交就业协议作为获得毕业证书和学位证书的条件，不交协议可能导致无法毕业。
企业不愿意签约：
私企可能因为不知道就业协议的重要性、节约成本或处理毕业生档案和户籍问题的复杂性而不愿意与毕业生签订就业协议。
影响未来就业机会：
对于计划继续深造如考研的毕业生，提交虚假的就业协议可能会对其申请研究生招生造成不利影响。
因此，尽管存在压力，毕业生通常还是会努力提交真实的就业协议，以保护自己的合法权益和未来的就业机会
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