卫滨区劳动就业局怎么样

卫滨区劳动就业局在2023年和2024年取得了一系列成就和认可，具体如下：

荣誉与表彰

卫滨区人力资源和社会保障局被评为2023年度综合考评先进集体，记集体三等功。

获得首届河南省技能人才高地建设工作先进集体称号。

“仲裁+监察+N”矛盾纠纷多元化解模式获得全省人社系统精神文明建设特色品牌三等奖。

被评为2023年度就业宣传先进单位和全市就业创业工作表现突出单位。

工作成绩

在市定目标任务综合考核中，卫滨区人社局排名城区第一、全市第二。

新增农民工返乡创业担保贷款等多项责任目标完成情况排名位列全市前列。

通过发放社保补贴、组织特色招聘会、利用人力资源市场和零工市场等方式，有效促进高校毕业生和灵活就业人员就业。

服务与措施

秉持“人才是第一资源”的理念，提供精细化、多元化、专业化的就业对接平台和人才服务保障。

实施“马路办公、马上办理”工作机制，主动服务企业和劳动者。

构建和谐的劳动关系，通过普法、办案相结合的方式，劳动纠纷调解注重预防和高效处理。

提升社保基金行政监督效能，防范和化解社保基金管理风险。

社会保险工作

聚焦主责主业，提升社会保险工作高质量发展和可持续发展。

开展社保基金安全警示教育年活动，加强社会保险工作规范化建设。

现场服务

在招聘活动现场设立政策宣传区，为求职者提供就业创业政策、职业技能培训等咨询服务。

单位性质

卫滨区劳动就业局是全额事业单位，有些地方可能是参公单位。

工作内容

主要负责稳就业、促创业，包括失业保险、劳动带领、技能培训等内容。

综上所述，卫滨区劳动就业局在促进就业、构建和谐劳动关系、提升社会保险工作等方面表现出色，并获得了多项荣誉和表彰，为当地居民和企业提供了高效、专业的服务。