学校就业流程是什么

学校就业流程通常包括以下几个步骤：

就业准备

毕业生通过就业指导课程、专家讲座、老师、就业指导中心、家长、网络、书籍、学长等多种渠道，明确自己的就业目的和方向。

准备必要的求职材料，如推荐表、求职信、简历、成绩单、证书、已发表的文章或论文等。

收集就业信息

通过各种渠道收集就业信息，并对信息进行分析和筛选。

参加应聘

根据收集到的信息参加招聘会或直接前往单位应聘。

可能需要经过笔试、面试（可能不止一轮）、组织考核、政审、体检等程序。

签订《就业协议书》

毕业生与用人单位双方签订具有法律效应的《就业协议书》。

协议书需要毕业生填写个人信息、应聘意见，用人单位填写意见并盖章。

就业协议书的鉴证和派遣

毕业生和用人单位到当地毕业生就业管理部门办理协议书鉴证手续。

学校就业指导中心对协议书内容进行审核后，办理派遣手续。

报到和签订劳动合同

毕业生持报到证到用人单位报到，完成档案转移手续。

如需迁户口，报到时要拿《户口迁移证》。

报到后，毕业生与单位签订劳动合同。

就业后的跟踪调查

学校对毕业生就业情况进行跟踪调查，并将就业情况及时上报省级毕业生就业主管部门。

改派

如果在毕业离校后就业情况发生变化，毕业生可以在择业期内办理就业“改派”手续。

以上步骤可能因地区和学校而有所不同，具体流程和时间安排请以所在学校或省级毕业生就业主管部门的规定为准。