就业协议单位地址填什么

在填写就业协议的工作地点时，请遵循以下指南：

具体明确

填写工作单位所在的城市，不需要具体到区或街道。

如果可能，明确是否有可能被调至用人单位的其它分支机构工作。

遵循法律法规

工作地点是劳动合同的必备条款，必须遵守《劳动合同法》的相关规定。

如果涉及跨国业务或员工可能涉及跨国派遣，还需了解相关国际法规和政策。

灵活性与协商

对于某些职位，如销售、技术支持等，可能需要经常出差或在外地工作，合同中可以约定这种可能性。

如果工作地点填写为“本地”或“附近”，应根据实际情况和员工反馈明确具体位置和范围。

其他注意事项

劳动合同上工作地点应如实填写，通常为劳动者平时上班的地方。

出差地点在岗位职责中明确即可，外派情况需要明确具体地点。

工作地点的调整通常需要双方协商一致。

请确保在签订就业协议前，您已经与雇主就工作地点达成了一致，以避免未来可能出现的任何误解或争议。