就业调研是什么意思

就业调研是指通过一系列科学的方法和程序，收集和分析关于就业市场的信息。这通常包括了解就业率、失业率、劳动力参与率等关键指标，并通过问卷调查、访谈等方式收集个人和家庭在就业和失业方面的详细情况，如工作类型、工资收入、工作时长和工作地点等。就业调研的目的在于揭示就业形势、劳动力结构、就业机会等信息，以帮助政府、企业和个人做出更明智的决策。

就业调研可以帮助各方更好地理解劳动力市场的特点和趋势，发现市场存在的问题和困难，例如就业结构性矛盾或毕业生就业难等，并为制定适应就业市场需求的政策提供依据。