当前特别突出的就业问题包括：
大学生就业难
大学生人数众多，导致就业市场竞争激烈。
部分专业如机械、法学、教育等面临工作难找和薪资待遇偏低的问题。
毕业生所学专业与市场需求不匹配，导致技能不匹配问题。
就业结构不合理
传统产业劳动力不足，而新兴产业发展空间有限。
就业机会不足
经济增长放缓，企业用人需求减少，导致岗位供给不足。
特殊群体就业问题
老年人、残疾人等特殊人群的就业压力更大。
残疾人就业难问题突出，相关规定难以落实。
劳动权益保障不足
劳动者权益保护存在缺陷，如工资低、工时长、劳动条件差。
就业观念需改进
部分毕业生就业观念有待提高，对工作的期望值与现实情况不符。
以上问题反映了当前就业市场的多重挑战，需要政府、教育机构、企业和个人共同努力解决
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